rassemblement, samedi 16 janvier, à 11h00, place de l’Hôtel de Ville, devant le théâtre Jean Vilar, à Saint Quentin.

Appel commun libertés 16 janvier V1.pdf
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Tous mes meilleurs voeux pour 2021.Que cette nouvelle année vous apporte la santé la joie et pleins de bonheur.

Alerte sur nos libertés et sur nos droits ! Dans un contexte de régression alarmante des droits sociaux alors que les plans de licenciement se multiplient et que la précarité s’aggrave, ce gouvernement, loin de vouloir changer de politiques sociales, choisit la voie de la répression et de la restriction des libertés. Il en va de l’avenir de notre démocratie de combattre pied à pied ces attaques. Sans libertés, il n’y a pas de droits ! Sans droits effectifs, pas de libertés ! (...)
com_17_septembre-1.pdf
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Rendez-vous salarial du 24 juillet 2020 : pipeau, clarinette et flûte à bec

20200724_cr_rdv_salarial (1).pdf
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Plusieurs centaines de millions de masques en vente dans les grandes surfaces... Des masques gratuits, pour tou-te-s ‼️Nos vies valent plus que leurs profits ‼️

De : Syndicat Sud VILLE <syndicat.sud@saint-quentin.fr> 
Envoyé : samedi 18 avril 2020 14:01
À : Madame la directrice générale adjointe de la ville de Saint-Quentin .

Objet : Prime soit versée aux agents qui continuent de travailler sur le terrain et en télétravail.


Bonjour Madame la directrice générale adjointe .

Suite a l'ordonnance 2020-430 du 15 avril 2020, le syndicat SUD vous confirme par mail qu'il est contre le retrait de RTT ou de jours de congés annuels.

De plus, notre syndicat vous a également interpellé il y a environ deux semaines pour qu'une prime soit versée aux agents qui continuent de travailler sur le terrain et en télétravail.

Cordialement.

Laurent PIPART

Secrétaire du syndicat S. U. D .

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De : Madame la directrice générale adjointe de la ville de Saint-Quentin .
Envoyé le :lundi 20 avril 2020 15:53
À : Syndicat Sud VILLE; 
Cc : 
Objet : Prime soit versée aux agents qui continuent de travailler sur le terrain et en télétravail.


Bonjour,

Je vous informe qu’en ce qui concerne les congés et RTT, il a été décidé de ne pas faire application de l’ordonnance 2020-430 du 15 avril 2020. Toutefois, les autorisations spéciales d’absence ne générant pas de récupération de temps de travail, les agents placés en ASA se verront déduire des journées de RTT au prorata de la durée d’absence.

 

En ce qui concerne la prime, la question de la valorisation de l’engagement de nos agents va effectivement se poser, nous l’avons bien en tête mais cela va demander de passer le temps de la crise avant de le préciser opérationnellement.

 

Ce sujet important ne pourra donc être traité qu’à l’issue de la crise, et ceci de manière constructive et concertée notamment avec l’ensemble des partenaires sociaux.


Cordialement,

Madame la directrice générale adjointe de la ville de Saint-Quentin .

24 03 2020 communiqué.pdf
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49.3 Un véritable déni de démocratie

2020-02-29_com_49_3.pdf
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Les cherminots sont en gréve depuis plus de 30 jours ils sont le fer de lance de notre combat contre cette réforme Soyons SOLIDAIRE! Alimentons les caisses de gréves!

clic sous l image caisse de grève

manifestation le  5 décembre a Saint Quentin

2019-10-17_retraites_pas_de_plan_b_5_dec
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2019-10-03_declaration_du_cn_5_decembre_
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Non à la privatisation d’Aéroports de Paris !

En grève et dans la rue le 24 septembre : Rassemblons nos luttes !

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Pour l’avenir de la Fonction publique et de ses agent-es

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manifestation le 19 mars 2019.pdf
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Fonction publique : Préavis de grève janvier 2019

pre_avis_janvier_2019.pdf
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Communiqué du 9 janvier 2019 "Manifester en masse pour faire céder le gouvernement"

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Les mobilisations de ces dernières semaines renforcent la pertinence de notre engagement dans un syndicalisme de transformation sociale disponible pour toutes celles et tous ceux qui se battent pour changer ce système.Face à l’accaparement des richesses, aux attaques gouvernementales et patronales visant nos droits et nos protections sociales et face aux enjeux écologiques et internationaux, nous vous souhaitons une année 2019 combative, résolue et enthousiaste, une année de progrès et de victoires dans nos luttes.

 

  • SOLIDAIRES avec les salariés et privés d’emploi.
  • UNITAIRES , nous considérons qu’il faut toujours favoriser l’unité avec les salariés et les autres organisations syndicales lorsqu’elle est possible.
  • DEMOCRATIQUES dans l’organisation syndicale en respectant les choix et orientations de chacun mais aussi dans les luttes qui doivent être « maîtrisées » par celui qui est le premier acteur: le personnel. Un syndicat est un outil au service des travailleurs.
  • SUD n’est pas une boutique syndicale soignant sa clientèle

  • On ne vous obligera jamais à prendre une carte, ni avant de vous défendre, ni après. Nous préférons vous convaincre par notre action plutôt que vous cotisiez pour services rendus.
  •  SUD développe son action en fonction des seuls intérêts du monde du travail, quel que soit le pouvoir en place. Pour nous, faire du syndicalisme est un choix et non un plan de carrière, ni une profession. A ce titre, nous refusons de bénéficier d’avantages particuliers liés à notre activité syndicale.
  • La défense des salariés ne s’arrête pas une fois franchie la porte. C’est pourquoi nous participons aux mobilisations pour défendre les travailleurs du secteur privé, les chômeurs, les sans-droits, pour l’égalité homme-femme, contre le racisme et la xénophobie. C’est aussi pourquoi nous appartenons à l’Union Syndicale Solidaires qui, avec ses 90 000 adhérents, regroupe les syndicats de tous les secteurs professionnels.

L’Union syndicale Solidaires, constituée à partir de dix syndicats autonomes, non-confédérés, regroupe actuellement 45 fédérations ou syndicats nationaux. Elle est présente dans la quasi totalité des départements à travers des structures interprofessionnelles locales

Cette union interprofessionnelle, met en œuvre un fonctionnement original basé sur la recherche constante de ce qui unit plutôt que de ce qui divise

Solidaires entend mettre en œuvre un syndicalisme de contre-pouvoir qui lie défense quotidienne des salariés et transformation de la société. Un syndicalisme de lutte pour la construction de réels rapports de forces pour contrer les politiques libérales. Un syndicalisme de lutte pour la mise en œuvre de projets alternatifs favorables aux salariés, chômeurs, précaires, pauvres…

La fédération SUD CT regroupe des fonctionnaires territoriaux et des personnels non titulaires, les uns et les autres appartenant aux différentes filières (administrative, technique, sociale, culturelle, animation, sportive) dela Territorialeet travaillant dans les diverses collectivités territoriales (communes, départements, régions, intercommunalités, établissements publics locaux, CCAS, OPDHLM).

La fédération SUD Collectivités Territoriales est issue de la rencontre et de la volonté de militants syndicaux en rupture avec certaines pratiques syndicales de « cogestion » ou exclus de leur syndicat pour avoir soutenu des luttes visant à soutenir et à développer un syndicalisme d’action fondé sur l’expression et la mobilisation des salariés.

Plus nous serons nombreux et organisés, meilleure sera la défense des salariés.

SUD s’est construit autour des 3 lettres :

Le syndicalisme en 11 dates

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